Más allá de responder a los temas coyunturales, el Foro lidera debates e iniciativas que apoyan las inminentes transformaciones socioeconómicas que enfrenta la región, sobretodo mediante proyectos de modernización institucional que, al incluir los sectores menos privilegiados de nuestras sociedades, permitan el surgimiento de sociedades cada vez más participativas, equitativas y pluralistas.

“El conocimiento debe ser considerado como un bien activo, no como un capital pasivo. Es de mayor valor cuando es compartido, no atesorado”:

Las lecciones que surgen de los programas de liderazgo intergeneracional,   y de las experiencias de aquellos directamente involucrados en los proyectos del Foro, conforman una renovada fuente de conocimiento, el cual será utilizado en la formación y capacitación de nuevos cuadros de liderazgo. Sin embargo, el Foro reconoce que no hay respuestas universales, por lo que impulsará el debate, análisis e investigación, centrados en las coyunturas locales.

El Foro no busca soluciones genéricas, sino que capacita a los nuevos líderes con la destreza, el conocimiento y la visión necesarios para hacer frente a los retos de la globalización. Por lo tanto, los líderes se beneficiarán del estudio de casos exitosos de modernización institucional para el desarrollo económico y el incremento de la capacidad competitiva en otros países de la región y del mundo.

Una gobernabilidad efectiva presupone una amplia participación ciudadana en la generación de políticas públicas. En particular,  el Foro apoya la formulación de nuevas iniciativas que fortalezcan el Diálogo Público Privado Diálogo Público Privado para el Aumento de la Competitividad y la capacidad asociativa entre gobiernos, empresas, organizaciones no gubernamentales y academia. De esta manera, el Foro promueve la creación de nuevos espacios de interés público, que no solo vayan más allá de la acción tradicional del estado, sino que también la complementen, en la medida de lo posible.